追梦人团队：做专家型投资团队
一个投资者的成功，如果找对了团队也就成功了90%。投资者要充分认识自己的特质，同时具备甄别优秀团队的能力。追梦人团队认为，“人”是创业投资团队的决定性因素，投资人需要非常关注团队的专业水平、背景。
追梦人团队十分在意创业团队的凝聚力。在追梦人团队看来，创业能否成功，项目不是第一位的，团队上下一心往一处使劲儿才是最重要的。大多数投资人都是投的创始团队和创始人，因为如果一个团队创始人的格局观比较大，就不会拘泥于眼前的利益，这样才能把一个企业发展起来。
看过大量创业项目后，追梦人团队认为，70%的事最后成不了还是因为团队凝聚力不够，比如团队的内部协调不一致、待遇比较低，因为某个成员意见不统一，最后都可能导致项目流产。一个人的自我就像一座冰山，表现出来的只有20%，剩下80%需要团队激励。追梦人团队认为在组建团队时，要给团队足够的物质激励和上升空间。创业初期，大家可能是因为共同的梦想聚到了一起，但是随着团队的成长，团队成员会面临很多诱惑，良好的上升机制和物质激励会增加团队的黏合度。除了团队管理，市场空间、商业模式、高成长性、健康现金流也都是投资关注的重点。
目前，中国的商业文明正从商业模式竞争,过渡到产业布局竞争,产业投资正在迎来黄金期。百年未有之大变局加速演进，中国经济发展动能深层次调整，正深刻改写产业发展及投资模式：从机会型投资到专业化投资，从财务投资切换至产业赋能型投资，从投资不过山海关到投资走出北上深，从个人LP为主到个人和机构LP并重，从市场主导到有为政府与有效市场结合……
追梦人团队对投资的要求是，在某一两个细分领域，持续跟踪，做专家型团队，关注到这些领域的技术底层，关注行业里哪一些资产是值得跟踪的，关注领域里有哪些公司是有投资价值的。
有些项目追梦人团队持续跟踪了很久，才下定决心要投进去。追梦人团队认为，坚持专注是投资策略里非常重要的一点，在某些领域里有一些非常火热的项目，追梦人团队是可以触达到的，但还是选择坚持自己的投资价值分析，考虑它的成长阶段和安全面的问题。在产业洞察上，追梦人团队和合作伙伴都深耕产业，在产业政策、趋势研判上，能够起到引导作用。具体执行层面上，追梦人团队可以依托自己的产业资源，和投资布局的专业性，做项目投资和运作的一个有力后盾。
我们相信，进行专业层面整体升级之后的追梦人团队，可以帮助团队成员形成更加良性的互动和共鸣。我们期待将优秀的产业投资人聚合在一起，形成一个相互补充、相互成就的集体，在激烈的市场竞争中共同探索中国的产业投资发展之路。