事业单位综合应用能力（C类）：论证评价题重点突破
论证评价题是《综合应用能力(C类)》当中的一种特色题型，同时也是除了文章写作以外各位同学非常头疼的难点，今天我们简单说明一下论证评价题一些简单的作答技巧。
一、什么是论证评价题?
论证评价题一般是指在题干中会告知考试在材料中存在论证错误的问题，希望考生能够找出错误并修改。
二、注意审题是关键。
在论证评价的题干中通常会给考生做出一些比较明确的提示，比如错误的数量、作答字数等。考生必须仔细审题，只有了解了整体上有几处错误才能在论证评价当中作出更加准确地判断，需要注意的是题干中要求寻找几处错误但所给文段却不一定只有这么多错误，比如说：题干要求找出5处错误，但实际错误可能会是6处或者7处，这时候只需要考生挑选出其中的无处作答节课。另一方面还需要考生注意的是在论证评价当中各位考生极有可能会判断不清它的错误类型，这时候不必纠结浪费时间，就按照自己的第一感觉作答即可，当然在此之上各位更应该掌握一些常见的错误形式与结构。
三、常见错误
1、偷换概念。在论证表述当中通常可能会在变数中将原本的概念进行缩写或漏写某些关键部分，这就要求大家在阅读中一定要认真仔细地做对比。
2、逻辑不清。在表述中经常会在逻辑的承接上比较跳跃，通常表现为上一个问题还没有说清楚就过渡到下一个问题，在表述中间缺少明显的过渡分析。
3、缺乏分析。在论述中常常莫名其妙的下结论，通常是在表述中对于问题缺乏必要的分析部分就直接给出结论
4、总结与分析不符。在题干和材料的表述中通常表现为总结与论证部分相矛盾，典型考法是通过数据来进行展示，例如在前面的表述中提到去年的高层次人才数量为500人，而今年有469人，结果却在总结表述中提到，高层次人才有所增长。